Wie wir alle wissen, sind Lean Tube Workbenschen und Aluminium -Legierungs -Rohr -Workbänken Arbeitbänke der Baugruppe, und ihre Vorteile sind, dass sie zu der Größe zusammengestellt werden können, die sie nach Belieben gewünscht haben möchten, ohne von der Website begrenzt zu werden. Mit der rasanten Entwicklung der Wirtschaft sind die Produkte aller Lebensbereiche jedoch diversifiziert, und die Anforderungen der Arbeitbänken werden jedoch immer diversifizierter. Im Vergleich dazu stellen wir jetzt fest, dass die Arbeitbänken aus magerem Röhrchen ihre Vorteile haben, und es wird immer offensichtlicher. Ursache, dass das in die Arbeitstisch zusammengestellte Zubehör eine Vielzahl von Modellen hat, was für die aktuelle Produktspezifität förderlicher ist.
Wie hoch sind die Vorteile der Magerrohr -Workbench im Vergleich zu Aluminiumlegierrohr -Workbench?
Kosten: Zunächst einmal im Vergleich zu Materialien,mageres Rohrist viel billiger als Industrial -Aluminium -Legierung. Auf diese Weise können die Materialkosten stark reduziert werden. Durch die Verwendung unserer mageren Pfeifen -Workbench können Sie erhebliche Vorteile bringen.
Beauty: Unsere Lean Pipe -Produkte haben eine Vielzahl von Farben, die im Gegensatz zu einer Vielzahl von Farben übereinstimmen könnenAluminiumlegierungsprodukte, die nur eine Farbe haben, die den Kunden weniger Möglichkeiten gibt. Auf diese Weise sind unsere mageren Rohrvorteile offensichtlich.
Solidität:Lean Rohrverbindungenwerden durch Drücken von 2,5-mm-Kaltstahlplatten gebildet. Die innere Schicht des mageren Rohrs ist die äußere Schicht des Stahlrohrs und die äußere Schicht des mageren Rohrs ist eine umweltfreundliche Kunststoffschicht. Es ist denkbar, dass das Stahlgelenk + Stahlrohr zusammengebaut werden kann, um ein Regal zu bilden.
Aus den oben genannten Aspekten ist ersichtlich, dass die Lean Pipe Workbench besser für die Produktionsbedürfnisse verschiedener Branchen geeignet ist und bevorzugt wird. Darüber hinaus kann jeder jederzeit die Höhe der mageren Produkte und Geräte anpassen und entsprechend seinen eigenen unmittelbaren Bedürfnissen beheben, was auch das Bewusstsein und die Leidenschaft der Mehrheit der Mitarbeiter der Vorderseite der Mitarbeiter des Innovations und der Leidenschaft auslösen kann.
Postzeit: Nov.-17-2022
